区委区政府领导调研慰问区人力资源社会保障局执法大队

12月22日，区委常委、政法委书记张劲松，区政府党组成员魏晓栋一行调研慰问区人力资源社会保障局执法大队，区人力资源社会保障局党组书记、局长王晓燕等领导陪同。

期间，区领导一行深入区人力资源社会保障局服务窗口及执法大队各科室，看望慰问了全体工作人员，询问了解日常业务工作，向奋战在劳动保障监察战线上的监察员们致以诚挚的慰问。在座谈会上，局执法大队汇报了2021年根治欠薪等重点工作及下一步工作思路，区领导对根治欠薪等重点工作给予了充分肯定，并提出要求。

张劲松强调，一是要让企业和职工在每一起案件中感受到公平正义。劳动保障执法工作责任重、要求高，要坚持在党的绝对领导下，统合以人民为中心和以经济建设为中心两个主题，在每个案件中传递正确的价值观，既要维护劳动者的合法权益，也要保护市场主体的积极性，营造良好的社会氛围和营商环境。二是要加强执法工作中的风险防控。在执法工作服务数字化转型的背景下，进一步注重数据分析，做好劳资矛盾预警预防工作，防止劳资矛盾从量到质的转变。三是要通过加强案例宣传提升主动服务。要通过加强典型案例的分析和宣传，提升办案水平，为企业主动服务，提供专业意见建议，指导企业尤其是中小企业进一步规范劳动用工。

    魏晓栋指出，春节前是根治欠薪工作的关键期，案件多、时间紧，希望同志们思想上要高度重视，加快案件处理、加紧矛盾处置，集中精力做好根治欠薪攻坚工作。同时，要着眼长远、夯实基础，按照国家法律规定，加强宣传指导，从源头做好预防和处置工作。

王晓燕表示，区人力资源社会保障局将按照区委区政府的要求，主动作为，以更高的工作标准，不断提升办案和服务水平，做好宣传、执法、维稳工作，通过“局长走流程”等工作，助力优化营商环境，维护劳资双方合法权益，将矛盾化解在基层、处置在一线。

区人力资源社会保障局劳动关系科、劳动监察仲裁科、信访办公室、执法大队，区劳动人事争议仲裁院相关同志参加会议。