区人力资源社会保障局召开2020年学习讨论会

1月21日，区人力资源社会保障局召开2020年学习讨论会。局领导、局科室（单位）副科级以上领导、各大口委组织人事科科长（干部）、各街镇人事科科长（干部）、社区事务受理服务中心（劳动保障服务中心）主任参加会议。会议由局党委副书记李倩主持。

局党委书记、局长娄庆梅对人社干部职工过去一年的辛勤努力表示感谢并对2019年所取得的成绩予以充分肯定。她表示，2020年是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年，是全面贯彻落实中央、市委政协工作会议精神的开局之年，也是嘉定加快建设创新活力之城、全力提升城市能级和核心竞争力的重要一年，每位人社干部职工要全面对标市委市政府和区委区政府的总体部署，把牢“四个放在”工作基点，围绕“民生为本、人才优先”的工作主线，守正创新、完善制度、提质增效，努力开创人社事业高质量发展新局面。一是要提高站位、把握时势、认清方向。广大人社干部要挺直担当腰杆、绷紧责任之弦，牢固树立大局意识，准确把握新形势新任务新要求，善于从全局的高度看问题，着力推进艰巨繁重的改革发展任务。要注重技能成果转化和应用，服务区域经济发展。二是要守正创新、完善制度、提质增效。持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，一以贯之坚定不移全面从严治党，实现党建与业务工作同步计划、同步部署、同步实施。着力强化部门协同，落实年度重点工作，优化营商环境，服务嘉定经济发展。要进一步探索人社工作新途径和新方法，不断拓宽人民群众参与城市建设的广度和深度，提升社会治理现代化水平。三是要聚焦重点、狠抓落实、善作善战。要在“减”字上做文章，在“优”字上下功夫，在促进就业方面突出一个“稳”字，在人才人事方面突出一个“新”字，在社会保障方面突出一个“实”字，在劳动关系方面突出一个“控”字，在政务服务方面突出一个“便”字，在自身建设方面突出一个“革”字。要坚持守土有责，着力抓好局系统分层分类管理，对待工作既要拿的出扎实的措施也要提出有效的意见建议。

会上，各分管领导对2020年工作进行了全面部署。就业培训科、人才开发科、事业单位管理科、社会保障科、劳动关系科等科室负责人及部分事业单位负责人进行交流发言。