区工伤认定管理事务中心召开半年度组长工作会议

为分析总结上半年工作情况，全面梳理查找问题，安排部署下半年工作任务，7月22日，区工伤认定管理事务中心召开2019年半年度工作会议，区人力资源社会保障局副局长许琦星出席会议。

会议全面总结了中心上半年的工作情况：一是做到了聚焦制度建设，规范业务流程，二是做到了聚焦创新服务，深化品牌服务，三是做到了聚焦队伍建设，保障服务质量，四是做到了聚焦普法宣传，营造良好氛围，总体实现了“稳中求进，创新发展”。同时，会议提出了下半年的发展目标，要求在加强工伤预防工作、规范疑难案件处置、完善新模式流程、鉴定专区服务、加强调研和工作分析、推进信息化建设、加强队伍建设等七个方面“下功夫”，努力做到“持之以恒，夯实发展”。

许琦星充分肯定了中心上半年的工作，她认为，中心整体是一个团结友爱、向上互助的团队，体现出了重责任、重担当、重服务、重效果的工作状态，并对中心提出了三点工作要求：一是加强风险防范。做到规范作业，严格依照法律法规办事；加强自身承受力建设，营造身心愉悦的工作环境。二是加强宣传引领。将宣传阵地迁移，做好工伤康复的前期宣传和前往企业开展政策宣传的工作，不断提高企业安全防护意识；做好中心自身宣传工作，体现中心的社会价值和意义。三是提升工作品质。要在具体工作开展过程中开拓视野、提高站位，做到稳中有进、创新发展，不断提升中心的工作品质。

会上，中心各工作组组长汇报了上年度工作情况和下半年工作计划，同时讨论研究了其他工作事项。